"体育职业需求调查报告"相关数据
更新时间:2024-10-31本年度调查由体育业务咨询团队主导,在2020年6-8月间通过网上问卷的形式开展。受访对象主要为世界范围内体育行业的从业人士。通过问卷,我们致力于解析行业现状,并针对重点问题树立分析标杆。众多知名企业高管与行业领导人士通过向同行推荐此问卷的方式表达了其对这一愿景的支持,也帮助我们进一步提升了世界各地区各行业细分领域从业人士在本调查中的参与度。普华永道在澳大利亚、中国、法国、德国、匈牙利、印度、日本、中东和俄罗斯的团队对本报告亦有贡献。最终,我们收到了来自50多个不同国家及地区的780份回复。
受访对象均在各自公司担任首席/高级管理职位。本报告中的数据与分析主要基于受访者的反馈,此外,我们还获得了IRIS和HORIZM提供的数据支持,并使用了普华永道团队的专业知识与行业研究成果。
- 2020年体育行业调查报告本年度调查由体育业务咨询团队主导,在2020年6-8月间通过网上问卷的形式开展。受访对象主要为世界范围内体育行业的从业人士。通过问卷,我们致力于解析行业现状,并针对重点问题树立分析标杆。众多知名企业高管与行业领导人士通过向同行推荐此问卷的方式表达了其对这一愿景的支持,也帮助我们进一步提升了世界各地区各行业细分领域从业人士在本调查中的参与度。普华永道在澳大利亚、中国、法国、德国、匈牙利、印度、日本、中东和俄罗斯的团队对本报告亦有贡献。最终,我们收到了来自50多个不同国家及地区的780份回复。 受访对象均在各自公司担任首席/高级管理职位。本报告中的数据与分析主要基于受访者的反馈,此外,我们还获得了IRIS和HORIZM提供的数据支持,并使用了普华永道团队的专业知识与行业研究成果。2020年发布时间:2021-06-07
- 2019年体育行业调查报告本年度的全球调查由体育业务咨询团队主导,在2019年6-8月间通过网上问卷的形式开展。受访对象主要为世界范围内体育行业的从业人士。最终,我们收到了来自49个不同国家及地区的590份反馈。在中国专辑里,我们也观察到与全球体育行业面临的典型问题,诸如:B端数字化转型的模式探索;女性在体育参与与体育消费等领域所扮演的角色转变;大众消费者娱乐与消费习惯的转变对产业的冲击等,并就这些亟待解决的重要问题进行更为深入的本土化探讨。2019年发布时间:2020-01-10
- 2022年全国知识产权服务业统计调查报告2022年发布时间:2023-04-27
- 2022百购行业IT及数字化系统需求调查报告2022年发布时间:2022-08-25
- 2021年普华永道体育行业调查报告2021年发布时间:2022-02-16
- 2019年CSR职业经理人调查报告报告帮助CSR从业者/想要从事CSR职业的小伙伴们,了解CSR行业现状和未来的发展方向,从而进一步推动CSR从业者的卓越成长,推动中国CSR事业向前发展!2019年发布时间:2020-05-18
- 疫情下NGO的挑战与需求调查报告本文回答了以下几个问题:公益组织的项目怎么推进?资金怎么保障?团队怎么维持?基层公益组织对外部有哪些新的期望与需求?2020年发布时间:2020-06-24
- 2020二胎家庭居住需求调查报告“全面二孩”政策实施后,二孩出生人口呈现出增长趋势,据统计局数据显示,2019年我国二孩出生人数达到835万,二孩占比已上升至57%,相较2015年分别高出183万和18个百分点。二胎家庭规模的扩大,一定程度上催生改善型换房需求的增加,那么二胎家庭换房意愿有多大?换什么样的房才适合二胎家庭的居住生活?贝壳研究院特此展开调查,以揭示城市二胎家庭的换房意愿与实际住房需求。2020年发布时间:2020-12-24
- 2020年职业经理人调查报告自2014年起,思盟企业社会责任促进中心已经连续6年开展“CSR经理人职业发展调研”,为CSR经理人职业发展提供数据参考,为企业CSR工作建设和人才培养提供信息支持。我们通过问卷调查形式深入了解CSR从业者现状,倾听他们的职业理想与困惑,旨在帮助CSR从业者了解行业现状与未来发展方向,从而进一步推动CSR经理人卓越成长,推动中国CSR事业的发展。2020年发布时间:2021-06-15
- ISACA中国社区2023女性职业现状调查报告2023年发布时间:2024-07-25
- 6亿人的体育生活:2021抖音体育生态白皮书2022年发布时间:2022-06-24
- 体育行业专题报告:健康需求助力体育产业发展,冬奥会带动冰雪体育方兴未艾2022年发布时间:2022-05-10
- 2020-2021年运营从业者薪资何职业调查报告存量时代下,都说运营成为了市场竞争胜负手,那么运营从业者的薪资是否有所提升呢?如今,短视频、直播带货火出天际,那么短视频和直播是否成为了运营人的必备技能?都在说逃离北上广,真正逃离的从业者有多少,逃离后,他们又都去了哪里?2020年的疫情催化了中国企业的数字化进程,越来越多的企业开始重视数字化,甚至将数字化作为2021年的发展战略,那么这对运营来说意味着什么?作为数字化运营生态服务商,运营研究社持续关注和服务运营从业者,今年是我们第6年做现状调研了,以上问题的答案都在这份《2020年-2021年运营从业者薪资-职业现状调查报告》。2020-2021年发布时间:2021-09-13
- 2023年保定地区需求工程师职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-10-15
- 2023年常州地区需求分析师职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-10-15
- 2023年常德地区需求分析师职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-10-15
- 2023年常州地区需求工程师职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-10-15
- 2023年保定地区需求分析师职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-10-15
- 2023年常德地区需求工程师职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-10-15
- 2023年郑州地区需求工程师职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-09-16