"深圳智联招聘网"相关数据
更新时间:2024-11-08本报告以深圳地区为基准,解读2019营销人员面临的机遇与挑战。深圳的职位需求下降14%,但求职人数增幅高出全国10%,竞争激烈。受经济环境的影响,2019年春季企业收缩编制、裁员增效的声音不绝于耳,数据也显示了同样的趋势。
- 2018年智联招聘调研的中国女性认为评价成功女性的标准该统计数据包含了2018年智联招聘调研的女性认为评价成功女性的标准。“在其所处的领域有一定的成就”和“有自己的处世态度,不随波逐流”两个标准的占比最高,分别为52%、49.3%。2018年发布时间:2020-02-18
- 2018年智联招聘调研的中国不同性别的人职位级别分布比较该统计数据包含了2018年智联招聘调研的不同性别的人职位级别分布比较。67.1%的女性和52.3%的男性为普通员工/职员。2018年发布时间:2020-02-18
- 2018年智联招聘调研的中国不同性别的人晋升阻碍因素比较该统计数据包含了2018年智联招聘调研的不同性别的人晋升阻碍因素比较。男性和女性的晋升阻碍因素主要是公司提供的晋升机会有限,男性占比为53.2%,女性占比为49.2%。2018年发布时间:2020-02-18
- 2017H1中国求职者在智联招聘平台上投递网络安全岗位的TOP20毕业院校分布情况该统计数据包含了2017H1中国求职者在智联招聘平台上投递网络安全岗位的TOP20毕业院校分布情况。毕业于北京邮电大学的占比最高,占比1.5%。2017年发布时间:2021-05-21
- 2018H1中国求职者在智联招聘平台上投递网络安全岗位最多的TOP20毕业学校分布情况该统计数据包含了2018H1中国求职者在智联招聘平台上投递网络安全岗位最多的TOP20毕业学校分布情况。求职者来自北京航空航天大学的占比排名第一,占比1.0%。2018年发布时间:2021-05-21
- 2018年智联招聘调研的中国不同性别的人未来职业规划选择比较该统计数据包含了2018年智联招聘调研的不同性别的人未来职业规划选择比较。58.6%的女性选择不断提升,获得个人价值的增值。2018年发布时间:2020-02-18
- 2018年智联招聘调研的中国不同性别的人职场中遇到的挑战比较该统计数据包含了2018年智联招聘调研的不同性别的人职场中遇到的挑战比较。男性和女性在职场中遇到的挑战主要是职业规划不清,没有方向。男性占比为38.2%,女性占比为45.4%。2018年发布时间:2020-02-18
- 2018年智联招聘调研的中国不同性别的人选择工作考虑的因素比较该数据包含了2018年智联招聘调研的不同性别的人选择工作考虑的因素比较。上下班方便占比为35.9%,性别为女性。2018年发布时间:2020-02-18
- 2018年智联招聘调研的中国结婚前后的女性选择工作考虑的因素比较该统计数据包含了2018年智联招聘调研的结婚前后的女性选择工作考虑的因素比较。已婚女性比未婚女性选择工作时更看重上下班方便的因素,占比38.1%。2018年发布时间:2020-02-18
- 2018年智联招聘调研的中国不同性别的人个人收入用于家庭消费明细比较该数据包含了2018年智联招聘调研的不同性别的人个人收入用于家庭消费明细比较。家庭日常花销占比为73.3%,性别为女性。2018年发布时间:2020-02-18
- 2021年1-5月中国智联招聘新增用户流失去向该统计数据包含了2021年1-5月中国智联招聘新增用户流失去向。其中流失的用户去往前程无忧的占比38.5%。2021年发布时间:2021-08-13
- 2017年1-7月中国政企机构招聘网络安全岗位人才的数量同比增长情况该统计数据包含了2017年1-7月中国政企机构招聘网络安全岗位人才的数量同比增长情况。2017.02政企机构招聘网络安全岗位人才的数量同比增长最高,增长327%。2017年发布时间:2021-05-21
- 2016-2018年上半年中国政企机构招聘网络安全人才的规模指数及增长情况该统计数据包含了2016-2018年上半年中国政企机构招聘网络安全人才的规模指数及增长情况。2018年上半年政企机构招聘网络安全人才的规模指数最高,规模指数为42.9。2016-2018年发布时间:2021-05-21
- 2018H1中国政企机构对招聘网络安全人才的工作经验要求分布情况该统计数据包含了2018H1中国政企机构对招聘网络安全人才的工作经验要求分布情况。工作经验要求在1-3年的占比最高,占比33.2%。2018年发布时间:2021-05-21
- 2021年每月BOSS直聘、前程无忧和智联招聘有效使用时长该统计数据包含了2021年每月BOSS直聘、前程无忧和智联招聘有效使用时长。数据显示,3月和7月是招聘APP使用的高峰期,使用时长峰值基本在这两个月。2021年发布时间:2022-07-19
- 2018年3月-2019年2月智联招聘APP装机量情况本数据记录了2018年3月到2019年2月智联招聘APP装机量情况,其中2018年3月装机8.0百万台。2018-2019年发布时间:2019-11-29
- 2018年3月-2019年2月智联招聘APP打开率情况本数据记录了2018年3月到2019年2月智联招聘APP打开率情况,其中2019年2月打开率35.2%。2018-2019年发布时间:2019-11-29
- 2018年3月-2019年2月智联招聘APP平均活跃天数情况本数据记录了2018年3月-2019年2月智联招聘APP平均活跃天数情况,其中2019年2月为9.7天。2018-2019年发布时间:2019-11-29
- 2018年3月-2019年2月智联招聘APP月活规模情况本数据记录了2018年3月到2019年2月智联招聘APP月活规模情况,其中2019年2月月活规模3.6百万。2018-2019年发布时间:2019-11-29
- 2020年中国疫情爆发前后企业招聘渠道变化的情况该统计数据包含了2020年中国疫情爆发前后企业招聘渠道变化的情况。2020年疫情爆发前企业招聘网站占比达到了31.1%,疫情爆发企业招聘网站占比达到了37.2%。2020年发布时间:2020-05-17