该统计数据包含了2019年中国职场妈妈认为工作和生活难以平衡的原因。2019年中国职场妈妈认为工作和生活难以平衡的原因中“照顾老人/孩子经常与工作冲突”占比达58.4%。

该统计数据包含了2018年中国女性职场现状调查报告样本女性行业分布情况。汽车/生产/加工/制造占比最高，占比17.7%。

该统计数据包含了2018年中国女性职场现状调查报告样本性别分布情况。女性占比最高，占比55.8%。

该统计数据包含了2018年中国女性职场现状调查报告样本男性行业分布情况。文化/传媒/娱乐/体育占比最高，占比6.5%。

该统计数据包含了2018年中国女性职场现状调查报告样本女性年龄段分布情况。25-39岁占比最高，占比38.2%。

该统计数据包含了2021年中国职场妈妈工作日工作时长占比。其中49.5%的受访职场妈妈工作日的工作时长有8-10个小时。

该统计数据包含了2018年单身男女最想改变的生活状态。单身男女最想改变的就是情感状态。

该统计数据包含了2019年全球留学人群为了锻炼自己独立生活和工作能力出国留学及国家分布情况。加拿大的占比最高，占比24.70%。

该统计数据包含了截至2019年8月中国白领网民工作日起床时间分布。7点到8点起床占比42.6%。

该统计数据包含了截至2019年8月中国白领网民预计自己50岁的工作状态分布。10.6%认为自己50岁会退休呆在家中。

该统计数据包含了2021年全球区域受访职场女性认为改变工作时间与你所在企业的关系影响分布情况。中国职场女性认为会感到劳累过度的占比最高，占比61%。

该统计数据包含了2019年中国90后工作需求分析。25.10%的90后更注重发展前景。

该统计数据包含了2021年全球区域受访职场女性在难以享有不受工作打扰的个人时间的担忧分布情况。全球受访职场女性担忧职业发展受到不良影响的占比最高，占比52%。

该统计数据包含了2021年中国职场妈妈回归工作时面临的危机。诸多困难中，“无法兼顾工作和家庭”首当其冲，其次是“很多知识和技能需要更新学习”、“跟不上公司/工作节奏”，身材样貌改变并不是妈妈们最在意的困难。

该统计数据包含了2018年中国职场女性选择工作考虑因素情况。已婚女性选择上下班方便占比最高，占比38.1%。

该统计数据包含了2018年中国选择工作考虑因素性别分布情况。选择上下班方便占比最高，占比35.9%。

该统计数据包含了2019年中国在读大学生的第一份工作打算从事的工作类型城市分布情况。一线城市进入国有企业占比最高，占比38%。

该统计数据包含了中国职场女性每日工作时长。50.27%的职场女性每日工作时长小于8小时。

该统计数据包含了截至2019年8月中国白领网民对当前工作工资待遇的满意情况分布。41.5%男性满意当前工资。

该统计数据包含了2021年中国受访职场女性认为自新冠疫情爆发后生活发生的改变的程度分布情况。认为我的工作量（有偿就业）提升的占比最高，占比74%。