2016 年 2 月 7 日就是除夕，根据火车票互联网购票、电话订票 60 天预售期的规定，随后迎来节前抢票高峰。随着春运抢票逐步进入秒杀状态，与购票相关的网络诈骗案件亦将迎来高发期。本报告旨在提醒广大乘客在急于抢票的同时，注意防护资金安全。

为了帮助全国网民远离骗子们的无影魔爪，在双十一期间专注疯狂买买买，猎网平台（110.360.cn）基于近9万起网民的网络诈骗举报信息，精选出双十一期间最容易出现的10大诈骗陷阱及防骗指南集合成册，特此推出史上最全面的“双十一防骗宝典”，愿买家买的放心，卖家卖的安心。

目前网络安全人才队伍呈现哪些特点？网络安全行业哪些岗位“最抢手”？本文从多个维度对网络安全人才培养和职业发展的整体形势进行全面分析，为院校、企事业单位的人才培养提供借鉴。

薪酬差异是职场性别差异议题中的一个核心分支。自2016年起，BOSS直聘研究院每年发布《中国职场性别薪酬差异报告》，以中国城镇就业群体为研究对象，持续追踪男女薪酬差异的变化和影响因素。我们发现，尽管我国职业女性不断取得突破，进入高级管理层和从事高新技术类工作的女性比例持续上升，然而女性的薪酬水平始终在男性的八成上下波动，差距偶有缩小，但难以维持连续性。

报告表示互联网公司市值5月初已开始逐步迈向恢复阶段，短视频上半年出海创造出海流量奇迹,海外人才招聘增多，IT互联网企业注重人才投入,2020年上半年薪酬比2019年略涨。

自从邓小平1988年提出“科学技术是第一生产力”，至今已有30年，在此期间，科技技术已经取得了飞速发展，推动着社会的进步。科技公司在国内也呈现出一派蒸蒸日上的景象。科技人才求职时看重什么？哪些科技公司最有吸引力？《2018中国科技人才吸引力报告》为你解答。

AI&大数据人才在全球爆发式发展，而另一面在全球范围内呈现严重人才荒。中国人工智能人才缺口超过 500 万，大数据人才缺口高达 150 万。

在过去的两年中，区块链行业经历了过山车式的发展，一方面，大量围绕着“发币”的项目方和企业加快“死亡”，另一方面，真正专注于区块链技术研发和探索应用落地的公司正脱颖而出。作为第四次工业革命的核心技术之一，区块链正在开启一个全新的商业领域。

报告帮助大众了解5G人才的特点，同时展示5G人才需求状况，为用人方、求职方提供实用的决策依据，也为相关领域的人才提供研究参考。

本报告是以2018年全年4700多万中高端人才为主要研究对象，并辅之以针对企业招聘与离职情况的调研、针对职场人寒冬下生存状态的问卷调研。

实现碳中和目标需要全社会的大一投资，以及在产业转型、技术升级、社会变革等方面的配套举措。我国碳中和领域的绿色科技投资主题与全球呼应，存在十大主题式投资机会，其中既有前沿创新型的海上风电和氢能机遇，成熟回报型的光伏农场，也有短期技术突破型的源网荷储机遇等。

本文通过猎聘、全球首创的BHC模型、中国大数据市场规模、大数据核心团队的架构、大数据核心人才、人才大数据在经济领域的应用，对大数据行业人才生态现状进行了解析。

2016年猎网平台共收到全国用户提交的网络诈骗举报20623例，总金额1.95亿元，人均损失9471元。与2015年相比，举报数量下降17.1%，但人均损失却增长85.5%。