"高等院校设计作品年鉴"相关数据
更新时间:2024-03-04本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。
高等教育
中国普通高等教育本科生情况(录取率、招生数、毕业生人数、在校生人数、学校机构数、性别、留学生、残疾人学生)高等教育主题数据包包含31项数据(2个数据报告、28个表格数据和1个数据图说),数据包的大小为13.5MB。 本数据包呈现了1949年-2021年中国普通高等教育中本科生的具体情况。包含了中国教育部、中国国家统计局、中国残疾人联合会发布的官方数据和报告。涵盖了历年高等教育招生人数、毕业人数、留学生人数、学校学院数量和残疾人学生情况。为数据包用户展现了中国普通高等教育的发展情况。1949-2021年发布时间:2021-11-08中国妇女教育发展与性别平等
中国妇女教育发展与教育性别平等(初等教育、中等教育、高等教育、特殊教育、中国妇女发展纲要)中国妇女教育发展与教育性别平等(初等教育、中等教育、高等教育、特殊教育、中国妇女发展纲要)主题数据包包含43项数据(10个数据报告,30个表格数据和3个数据图说) ,数据包的大小为22.7MB。 本数据内容为中国妇女教育发展与教育性别平等的相关数据报告。主要为不同教育阶段(初等教育、中等教育、高等教育)和特殊教育的女学生数和女学生占学生总数的比重,及不同年份《中国妇女发展纲要》统计监测报告。1991-2020年发布时间:2021-12-23职场女性
职场女性:面对“30+”焦虑,职场女性们选择乘风破浪职场女性主题数据包包含135项数据(22个数据报告、96个表格数据和17个数据图说),数据包的大小为121MB。过去十年间,女性在追求平权的道路上取得了重大进展。智联招聘数据显示,中国女性在职场就业人员的比重已提升到 43.5%;在决策管理中,企业董事会的女职工董事占职工董事的比重为 39.7%,女性群体对经济发展的重要性可见一斑;在高等院校,女性在校生的比例已经达到 52.5%,这意味着未来几年内的新生代职场群体中,女性就业人员比例将有可能超过男性。 尽管女性在劳动力市场的参与度和存在感越来越高,但生育负担仍是她们职场前进路上的一大阻碍,“职场妈妈”不得不孤军奋战,在夹缝中努力寻求自我价值的实现,她们又是如何胜任家庭和社会赋予她们的双重身份呢? 本数据包从健康层面涵盖职场女性心理健康、生理健康、日常饮食与营养情况、运动情况、不同代际女性的健康问题、易疲劳程度等数据;从职场妈妈层面剖析她们面临的诸多问题,如生育情况、不同年龄女性备孕顺利程度、投入家庭和工作的时间分布等;从职场环境层面,数据包涵盖职场女性的工作态度、求职渠道、晋升及未来职业规划、工作时长分布、平衡工作与生活的困扰、工作压力来源等数据,旨在较为全面地阐述职场女性的生存现状与问题。2019-2023年发布时间:2024-03-04