"背后"相关数据
更新时间:2023-06-16更多报告详情可关注App Growing同名公众号查看哦!

- 2021年中国独角兽企业背后投资方数量该统计数据包含了2021年中国独角兽企业背后投资方数量。独角兽企业的背后投资方个数在10-20家的数量最高,数量116家。2021年发布时间:2022-01-14
- 2018-2020年中国成立的SaaS公司背后投资方分布该统计数据包含了2018-2020年中国成立的SaaS公司背后投资方分布。到目前有30家已经获得投资,背后的活跃资方包括红杉资本中国、IDG资本这两家综合性大机构;也包括极光大数据这样的大数据CVC公司。2018-2020年发布时间:2020-12-24
- 七成口腔广告推种植牙,投放热背后的创意套路解析更多报告详情可关注App Growing同名公众号查看哦!2021年发布时间:2021-11-24
- 2020中国智能网联汽车产业影响力指数研究报告详细介绍了中国智能网联产业发展背景以及产业影响力指数的评价体系构成,将中国智能网联产业影响力指数的一级指标进行详尽的分析,并给出现象背后的原因,通过对各项指标数据的整理分析,洞察中国智能网联产业和企业的发展特点,并分析出其背后的原因。2020年发布时间:2021-04-08
- 2012年半年度腾讯网络娱乐指数报告报告对娱乐现象背后的动因进行了深入分析,辅助产业链深刻洞察和了解娱乐现象背后的脉络本质,帮助企业更好地将娱乐元素植入到品牌中,研究适合企业自身品牌的娱乐营销模式。报告中回顾2012年上半年的娱乐事件,值得关注的是,关于明星的一切在如今互联网技术的支持下,被无限放大,尤其是明星对腾讯微博和微信的运用极大的助推了这种传播力度。2012年发布时间:2018-11-27
- Research on Retail Paid Membership本文以零售付费会员制为研究对象,分析了其背后的商业逻辑和设计原则,梳理了中美零售付费会员制的发展历程,并对中美零售付费会员制的发展现状进行了阐述。2019年发布时间:2019-07-04
- 2020年,这8家公司被踢出了独角兽俱乐部没有一个独角兽背后不是站着强大的资本方。初创企业经过多轮高额融资后,当达到 10 亿美元估值这个门槛时就成为独角兽;也意味着它已经长大为一家相对成熟的公司,需要独立谋求出路了。2020年发布时间:2020-11-30
- 【亿欧智库】如日方升——2021中国出口跨境电商发展研究报告2021年,中国出口跨境电商呈现如日方升之态。究其背后,隐藏着怎样的机遇与挑战?亿欧智库通过梳理中国出口跨境电商行业现状,分析出口跨境电商生态圈,盘点出口跨境电商创新趋势,从多维视角发现中国出口跨境电商市场隐藏的光与影。2021年发布时间:2021-05-08
- 2021上半年航空公司净推荐值(NPS)分析报告2021年上半年,民航服务竞争力整体大幅下降(全服务航司和差异化航司均降幅明显)。在净推荐值呈现断崖式下降的背后,餐食品质的不断退化、人员服务的严重缩减、航司品牌的逐渐丧失、航班准点率四方面是关键影响因素。同时,旅客对流程效率,信息通达提出更高要求。2021年发布时间:2021-08-06
- 第154期 张杨带你看东方甄选抖播数据调研和拆解⏰⏰叮铃铃~大家下午好呀~ 解数154期报告上新啦~ 抖音直播间重磅内容!关注抖音直播行业的同学不要错过哦!《东方甄选抖播数据调研报告》 天选之子还是实力不一般?东方甄选霸榜要素全面归纳 30天承接8.7亿销售额背后有哪些核心能力? 交个朋友、广东夫妇、东方甄选,谁的流量效率更胜一筹?2022年发布时间:2022-08-23
- 2011年中国网民娱乐指数研究报告如果2010年是微博元年,那么2011年就是微博迸发其强大影响力的一年,这方面在本次的娱乐指数中表现的尤为突出。指数所体现娱乐行业的人物表现、作品成绩、行业事件、行业发展趋势等各个方面,其背后无不存在微博的推动作用,微博作为娱乐产业未来主要的网络营销推广平台的角色已经显现。2011年发布时间:2018-11-27
- 【全】解数第125期 张杨带你看祖玛珑品牌分析快乐的学习时光到啦!解数第125期报告 香水行业-祖玛珑品牌拆解,品牌如何做出品牌力?来和祖玛珑学两招 你将获得 ①,祖玛珑如何极致利用杠杆,在七夕,情人节实现销售额倍增? ②,香水品牌放心合作超头部?李佳琦带货祖玛珑前后销售额对比。 ③,强大品牌力的背后是长期努力?祖玛珑社媒投放对比分析。 做行研,找解数。2022年发布时间:2022-03-30
- 2021年Q1教育行业广告投放分析关注App Growing公众号获取免费报告! 在线教育陷入烧钱营销大战,无止境的营销背后与企业对于“获客难”的焦虑,App Growing基于Q1期间追踪到的教育行业广告情报数据,结合近期发生的教育行业热点时事,从行业洞见、广告投放头部行业变化、重点广告主排行、热门广告创意分析、教育行业如何破局等方面着手,解析教育行业在广告营销上面临的现状。2021年发布时间:2021-06-08
- 万亿快手之外,这 10 家 VC 们的「心头好」独角兽,也在排队 IPO2021 年初,快手的上市引发了一级市场的资本盛宴——这家新的万亿市值公司背后,是五源、DCM、DST、顺为、红杉中国、博裕、腾讯、百度等 VC/PE 和 CVC 们的高光时刻,其中 DCM 的投资回报率甚至达到近 300 倍。接下来,我们将为大家呈现最近一年正在排队 IPO 的中国企业情况,并重点解读其中的 9 家独角兽企业。2021年发布时间:2021-03-01
- 2020年中国地区人力资源共享服务调研近两年,越来越多的中国企业意识到HRSSC建设是人力资源数字化转型的抓手,更是人力资源战略转型的牵引石。基于此,近两年中国企业建立HRSSC的意愿更强烈,目的更明确,步伐更坚定。在2020年这个特殊的年份,“后疫情时代”、“新常态”等特殊时期的名词背后,也会进一步催生对“共享、技术、体验、价值”的热捧。中国第二次“人力共享潮”已悄然来袭。2020年发布时间:2020-06-15
- 2020直播电商年度数据报告2020年是直播带货爆发的一年,包括明星、企业家、公司高管、央视主持人、头部网红、县长等纷纷进入直播带货,掀起“全民直播"带货热潮。随着行业快速发展,直播带货出现诸多问题,“翻车”“涉嫌违法”等事件频出,包括明星直播翻车、涉嫌虚假宣传、直播数据造假、直播带假货等,背后反映出直播带货行业仍然存在很多问题,亟需解决。2020年6月中国广告协会、11月国家网信办等相关部门相继推出网络直播营销相关管理规定文件,促进直播带货行业”规范化“发展进程。2021年发布时间:2021-07-12
- 艺恩IP好故事榜(职场爱情篇)在影视剧市场中,职场爱情剧也一直是收视灵药。然而,在高收视高话题的背后,国产职场爱情剧的口碑却往往差强人意。如何能避免“悬浮”通病,通过多种职场角色塑造,多面展现对职场人切身关注,输出有温暖社会关怀的价值观。基于起点中文网、起点女生网、红袖添香、潇湘书院等多家网文平台2019年重点推荐的尚未售出影视版权的作品,综合艺恩视频智库数据,特此推出《艺恩IP好故事榜(职场爱情篇)》,旨在解锁新的职场情景,推荐能把情感线与职场成长线有机结合,自带温度,并能抚慰人心的好故事。2019年发布时间:2020-08-18
- 2021中国新消费发展洞察暨品牌力榜单美国人知道他们日常用的产品,大多产自中国。当我问纽约大学Stern商学院的MBA同学知道哪些中国的消费品牌时.他们大多一时半会想不起来,但阿里巴巴和腾讯这样的平台.他们是知道的。我试图引导一下。问他们DJI(大疆)、Segway (赛格威)听过么?他们的反应竟然是: DJI是中国的品牌? !Segway怎么被中国公司给收购了? !"物美价廉”, 这是海外很多用户对Made in China产品的评价。 但当"价廉” 的认知深深刻在中国商品上时.这意味着背后的中国商家利润薄如纸。凭什么“物美"的商品不能卖得更贵?重要原因之一是渠道太强,用户把握在渠道手里,没有品牌力的商品没有议价权。2021年发布时间:2022-01-17
- 后疫情时代的深度消费体验——2023可持续消费白皮书随着疫情逐渐得到控制,消费者开始逐渐恢复正常的生活状态。然而,与疫情前相比,消费者对消费体验的关注点发生了变化。在过去,消费者更注重价格和品牌, 但是在后疫情时代,消费者更加关心深度消费体验。 在深度消费体验中,可持续消费也发挥了重要的作用。消费者更加关注产品或服务的环保程度,也更加关注企业的社会责任和可持续发展战略,希望通过自己的消费行为来支持和推动可持续发展。 消费行为实际上变成了一种向品牌(及其背后的价值)「投票」的途径。而对于品牌而言,每一步都需要深思熟虑。MSC咨询基于这样的消费者洞察,定量调研13012人,定性深度访谈35人,发布《2023可持续消费白皮书》。2023年发布时间:2023-06-16
- 洞察2021:雇主品牌白皮书人们总在感叹2020过的太快, 在疫情之下, 似乎还没有适应新的生活、工作方式, 2021已经到来。疫情不断改变着企业招聘、人才培养与才能发展, 我们似乎可以从短短的1年中看到未来10年甚至是30年的变革影子。2021年的人力资源市场迈入了“就业难”与“招聘难”共存的状态。此外, 随着新一代的年轻人踏入职场, 企业需要进一步了解这群年轻人的特点和求职偏好, 找到让自己在这场人才战中拔得头筹的办法, 同时用更加契合的组织管理策略去发挥他们挑战传统、富有创意的个性能力, 帮助企业赢得竞争优势。 我们以 “雇主品牌” 为主题, 希望对人才趋势及企业用工的变化进行剖析和探索, 并希望挖掘出这些变化隐含的动机背后,企业未来将面临的一系列处境, 指引企业探索自身制定未来10年的人力资源战略。2021年发布时间:2021-06-10