办公场所变革——居家-远程办公及其影响 尽管远程办公这一概念已经存在了几十年，但在我国并不盛行。直到这次新冠肺炎的爆发，这种工作方式才被广泛应用，突显出它的重要性。 近期，戴德梁行邀请了2，000多位大中华地区内的写字楼业主和租户参与调研。调研结果显示，仅30%的受访者表示，他们在2020年2月底（春节假期结束后）已返回办公场所办公，而超40%的受访者表示，他们目前仍是远程工作。 居家/远程办公对中国企业和员工来说，是双赢的机会。这种办公体系可以提升员工的工作激情，有效吸引和保留员工。 在选用居家/远程办公平台和体系时，必须考虑众多问题，包括与业务功能和办公场所设计相关的所有因素，例如，平台指南、工具和技术问题，以及在平台建立和运行后，需要将哪些空间布局设计和家具添加到办公场所。 未来，我国还有许多尚未采用远程办公的企业，可能逐渐转变，也为他们的员工提供一些居家/远程办公的业务平台和体系。 戴德梁行近期的调查显示，受访者中，约21%的中国企业将在未来改变工作模式，为办公室员工提供-个居家/远程办公的业务平台。 此外，该调查显示，81%的中国企业可能会增加更多的智能通信网络技术软件和设备，如云会议相关的软件和设备。通过这些举措，企业可以更好地提升员工居家/远程办公的体验感，提高员工的敬业度和工作效率。 【更多详情，请下载：办公场所变革——居家-远程办公及其影响】