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更新时间:2023-03-22汽车行业点评:全球车企裁员潮的另一个视角
核心观点
随着全球汽车销量增速放缓,叠加电动化、智能化转型的大额研发投入,全球车企纷纷启动了裁员计划。但我们认为,困境亦孕育着机会,一方面是下游加大电动化、智能化投入,以及特斯拉Model3爆款示范效应,给中国锂电池供应链、特斯拉供应链带来的明确机会;另一方面,海外车企给中国优质零部件企业开放更多的配套机会,也开启中国企业从“进口替代”到“全球替代”的过程。
·全球车企盈利承压,纷纷启动裁员计划。2019年以来,全球各大整车厂、零部件厂商陆续公布裁员计划,福特、通用、大众等13家整车厂和博世等3家零部件厂的裁员计划合计超过12.9万人,其中通用、福特计划裁员数量占比超过了现有员工的 10%。除裁员外,车企和零部件厂还计划通过关停工厂、精简产品线等方式,减少整体开支合计超过230亿美元/年。
·全球车企均面临销量增速放缓、电动智能转型的压力。2018年以来,全球汽车销量增速放缓,叠加电动化、智能化转型的压力,各家车企需要大额的持续研发投入,均面临较大的盈利压力。其中,电动、智能的转型需求,一方面来自政策压力:欧盟碳排放政策要求到2021年新车CO2排放降低至95g/km,2030年标准将在2021年基准上减少37.5%。另一方面,也面临着以特斯拉Model 3为代表的爆款产品挑战。
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- 2019年春季中国企业是否有裁员情况该统计数据包含了2019年春季中国企业是否有裁员情况。2019年春季中国企业有裁员情况的占比33.22%。2019年发布时间:2019-11-29
- 2019年中国企业裁员的行业分布该统计数据包含了2019年中国企业裁员的行业分布。2019年中国金融业企业裁员占比达31.52%。2019年发布时间:2019-11-29
- 2020年中国新中产群体被降薪或裁员的情况该统计数据包含了2020年中国新中产群体被降薪或裁员的情况。被降薪或裁员均无的占比最高,占比83.38%。2020年发布时间:2021-04-16
- 2020年中国不同行业白领经历裁员降薪的占比情况该统计数据包含了2020年中国不同行业白领经历裁员降薪的占比情况。其中,26.01%文体教育/工艺美术行业白领经历了裁员。2020年发布时间:2021-04-21
- 2020年中国不同行业白领经历裁员降薪的占比该统计数据包含了2020年中国不同行业白领经历裁员降薪的占比。2020年从事文体教育/工艺美术的白领经历裁员占比达到了26.01%,经历工资缩水占比达到了56.42%。2020年发布时间:2021-03-24
- 截至2022年11月中国跨境电商公司裁员情况该统计数据包含了截至2022年11月中国跨境电商公司裁员情况。其中,29.68%的公司大规模裁员。2022年发布时间:2023-03-22
- 汽车行业点评:全球车企裁员潮的另一个视角随着全球汽车销量增速放缓,叠加电动化、智能化转型的大额研发投入,全球车企纷纷启动了裁员计划,同时报告从两个维度对原因进行分析阐释。2019年发布时间:2020-05-01
- 2020年中国受访的新中产今年是否被降薪或被裁员的占比情况该统计数据包含了2020年受访的新中产今年是否被降薪或被裁员的占比情况。仅有20.2%的受访新中产面临被降薪或被裁员的情况。2020年发布时间:2020-06-10
- 2020年中国不同规模企业白领在疫情中经历的现象占比该统计数据包含了2020年中国不同规模企业白领在疫情中经历的现象占比。2020年100人以下企业白领在疫情中经历裁员现象占比达到了28.77%。2020年发布时间:2021-03-24
- 2020年中国不同性质企业白领在疫情中经历的现象占比该统计数据包含了2020年中国不同性质企业白领在疫情中经历的现象占比。2020年国有企业白领在疫情中经历裁员现象占比达到了24.71%。2020年发布时间:2021-03-24
- 拉勾招聘发布职业安全感报告 仅三成互联网人认为自己不会被裁2021年发布时间:2022-01-26
- 全球银行业展望报告(2019年四季度)——基准利率改革背景下全球银行业的机遇与挑战2019年发布时间:2019-12-04
- 2019教育行业人才需求趋势报告在参调的383家企业中,有49家企业表示有裁员计划,其中12家来自K12培训,6家来自青少语培。从营收规模的角度来看,营业额在3000万-1亿元规模的企业最高,占据了28%,而营收500万以内和5亿元以上的企业裁员比例最小,分别只有7%和9%。2019年发布时间:2019-06-26
- 美联储褐皮书:对当前经济状况的评论摘要(中文)在新冠肺炎疫情造成大规模失业的同时,许多人并不想回去工作,在截至4月15日的六周里,所有12个联储地区的经济均出现下滑,其中大部分地区显著下滑,这反映出了新冠疫情对经济造成的破坏。尽管联邦政府的“薪资保护计划”帮助许多企业避免或减少了裁员,但所有地区的就业人数仍在不断减少,大部分地区报告了严重裁员,且裁员主要集中在零售、休闲和酒店业。与此同时,企业主对未来的经济复苏也不乐观。2020年发布时间:2020-06-24
- 2020年中国不同白领在疫情期间经历的现象该统计数据包含了2020年中国不同白领在疫情期间经历的现象。其中70后被裁员占比39.41%。2020年发布时间:2020-06-04
- 2019年中国餐饮企业行动决策分析情况该统计数据包含了2019年中国餐饮企业行动决策分析情况。其中无裁员计划的企业占94.39%。2019年发布时间:2020-07-09
- 2021年中国互联网招聘求职用户对职业生涯的担忧因素该统计数据包含了2021年中国互联网招聘求职用户对职业生涯的担忧因素。其中担忧降薪裁员的占比73.9%。2021年发布时间:2021-08-13
- 2020年中国不同性质企业白领在疫情中经历的现象分布该统计数据包含了2020年中国不同性质企业白领在疫情中经历的现象分布。其中,24.71%国有企业白领经历了裁员。2020年发布时间:2021-04-21
- 2020年中国不同规模企业白领在疫情中经历的现象分布该统计数据包含了2020年中国不同规模企业白领在疫情中经历的现象分布。其中,28.77%的100人一下企业的白领经历了裁员。2020年发布时间:2021-04-21
- 2020年白领生活状况调研报告疫情期间,大多数白领似乎都经历了一些“职场至暗时刻”。裁员减薪一度成为较普遍的现象,年长白领的工作机会在变少,年轻白领的工资缩水则较多。针对疫情对白领职业发展及生活的带来的影响,智联招聘近期用8062份问卷勾勒出一幅白领生活状况图,发布了《2020年白领生活状况调研报告》。 报告显示,在白领被问及到疫情中所经历的现象时,工资缩水问题最为普遍,占比达37.34%,还有30.68%的受访白领在疫情中经受了裁员。2020年发布时间:2021-02-26