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更新时间:2024-11-19本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。
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- 纺织服装行业深度报告:休闲服饰景气度继续提升,制造、女装、男装净利端改善2019年发布时间:2019-12-03
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- 2021年度户外休闲服装面料行业人力资源效能分析报告(市场招聘用工)本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2021年发布时间:2022-01-19
- 休闲服务:5月彩票销售延续高景气,建议积极关注板块-休闲服务2023年发布时间:2024-01-26
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- 纺织与服装行业2018年报总结:休闲服改善明显,收入、净利润同增14%、17%2018年发布时间:2019-12-03
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- 休闲服务行业:柳暗花明,砥砺起航2021经营效率或较疫情前提升,长线成长逻辑确定休闲服务板块2020年整体受到新冠疫情较大冲击,但国内疫情在Q1末已得到较好控制的情况下,休闲服务各子板块在2020年普遍迎来快速稳健的经营效率修复。至2020Q4,连锁酒店RevPAR及出租率、餐饮业翻台/翻座率、国内游旅游人次等均基本恢复至较疫情前接近持平的状态,尤其Q3以来,各子板块修复速度亮眼,在疫情无反复的情况下,各子板块经营效率年末已大概率恢复至同期水平。考虑到明年多个疫苗项目有望落地,虽普及仍需一定周期,但预计国内疫情影响因素基本消除,各子板块经营效率在较疫情前持平基础上进一步增长。疫情将加速原先行业部分新趋势的推进,如数字化转型、内容及IP赋能、精益管理与轻资产输出等。整体上,龙头由于疫情期间较强的现金流状况及抗风险能力,提前投入新趋势布局,且由于规模优势较大,新趋势布局能产生较好的边际收益。疫情后,各子板块龙头护城河优势或进一步扩大,龙头效应加强,长线成长逻辑逐步确定。2020年发布时间:2021-08-30
- 休闲服务行业:聚焦中国市场带来业绩提升,无须过度悲观2019年发布时间:2019-06-11
- 休闲服务行业:免税高景气持续,酒店龙头盈利仍有韧性2019年发布时间:2019-12-31
- 2019年OTA旅游休闲服务行业深度研究OTA发展潜力大,在线渗透率提升打开长期成长空间;大旅游业催生丰富业态,OTA产业链庞大;“代理+批发”模式成就OTA巨头,代理比重提升;新模式涌现,冲击传统OTA;投资建议:把握龙头规模效应,布局新业态。2019年发布时间:2019-06-21
- 休闲服务行业:五一假期延长,景区板块或迎来估值修复本周休闲服务(申万)指数上涨8.03%,跑赢沪深300指数5.66个百分点,在申万一级行业中排名第2。3月22日,国务院办公厅下发通知“2019年5月1日至4日放假调休,共4天。4月28日(星期日)、5月5日(星期日)上班”,意味着“五一”正式放假日期达到近几年最长天数。2019年发布时间:2019-06-26
- 纺织服装行业国际对比系列报告之一:拾级而上,阶梯模型探究国内休闲服饰升级之路2019年发布时间:2020-01-21
- 休闲服务行业:拆解爱美客,医美之奇才前期以审批过证+优质激励绑定研发&直销团队形成强势产品矩阵为核心优势,14-19年营收/归母净利润复合增速分别为49%/61%。预计未来持续推出B端独占/寡占医美产品+C端护肤品+强化销售团队对B端的附加价值,2025年公司营收/归母净利润规模达85.9/27.5亿元,复合增速58%/44%。预计公司在玻尿酸出厂市场的份额从2018年的8.6%提升至2025年的19.4%。2020年发布时间:2021-02-07
- 休闲服务行业:疫情全面改变预期,静候拐点聚焦核心资产复盘“非典”持续时间长,社服受影响最直接,新冠肺炎疫情与“非典”初始时间接近,提前影响春节黄金周。社服行业各子板块均受到较大冲击,原先关于行业 2020 年预 期被全部改变,各子行业基本均存在部分暂停经营的状况。总体预计社服板块短期,尤其是一季度在业绩层面和板块走势层面均受到较大冲击,待疫情被控制后,需求端的恢复也预计需要 1-2 个季度消化。2003-2020年发布时间:2020-07-21
- 休闲服务行业:餐饮企业现金流受冲击,龙头具备优势新冠疫情对于餐饮行业造成较为直接和严重的冲击,由于新冠疫情较强的传播性,餐饮企业出现大范围停业的状况,对于企业现金流及资金状况造成较大冲击,同时对于餐饮产业链上下游也都造成了一定的影响。疫情也有望助推餐饮新趋势的发展。2020年发布时间:2020-07-21
- 休闲服务行业:养老产业,万亿蓝海市场,云南得天独厚2019年发布时间:2019-12-03