"全球药店巨头财报"相关数据
更新时间:2025-04-18伴随着新医改的深入,零售药店在药品零售终端的作用将越来越重要。新环境、新竞争和新规则,推动零售药店行业从“1.0”时代逐步迈向“2.0”时代,即从线上线下“单打独斗”逐渐转向到“融合发展”。
一方面,随着带量采购、处方外流、药店分级管理、双通道等给零售药店带来了发展机遇。另一方面,零售药店纷纷选择数智化升级,以期待在竞争中占据先机。行业的格局因此发生变化。
在发展的浪潮之中,亿欧大健康与京东健康合作,通过多种调研形式,深度洞察在“药店2.0”时代下的行业创新发展趋势,希望能探究行业现状、洞察未来。在调研中,我们聚焦了:
中国药店面临哪些挑战?
“药店2.0”时代下,中小药店该如何“破局”?
药店行业未来的创新发展趋势有哪些?
本次报告围绕上述问题,通过线上调研、线下深度访谈等方式展开。其中,线上调研350家药店,55.7%的药店来自我国三、四线及以下城市,且以中小连锁、单体药店为主。深度访谈5位行业人士,包括药店企业主和健康服务企业高管,一起找到答案。
【更多详情,请下载:2021年中国药店创新趋势报告】

- 2010-2018年全球TOP12制药巨头新药研发投资回报率的情况该统计数据包含了2010-2018年全球TOP12制药巨头新药研发投资回报率的情况。2018年全球TOP12制药巨头新药研发投资回报率达到了1.90%。2010-2018年发布时间:2020-06-10
- 2020年中国新经济10大巨头全球投资区域分布(事件数)该统计数据包含了2020年中国新经济10大巨头全球投资区域分布(事件数)。2020年腾讯投资在北上广的投资事件数分别为44、24和29件,在国内其他地方的投资事件数为40件,在海外国家的投资事件数为31件。2020年发布时间:2021-03-12
- 2015年至2018年中国网龙教育业务投资历程&财报营收对比该数据收录了网龙教育业务投资历程,以及网龙教育全年财报营收占比。2015-2018年发布时间:2020-01-09
- 2021年中国药店创新趋势报告亿欧智库发布《2021年中国药店创新趋势报告》,通过行业信息梳理、线上药店店主调研、企业专家访谈等方式展开对行业的探索。通过研究行业发展现状、洞察药店痛点、拆解数智化升级四大环节、预测未来创新趋势,希望为从业者提供参考。2021年发布时间:2021-09-22
- 巨头企业物联网业务布局研究报告整体梳理了物联网行业,包括概念、背景、驱动力、架构、产业链、关键技术、应用场景、关键参与者。选取5家巨头企业(阿里巴巴、亚马逊、华为、小米、苹果),从发展历程、战略规划、技术能力、应用服务、优劣势等维度分析他们的物联网业务。横向对比并总结巨头企业的物联网发展经验,分析物联网行业的发展趋势及挑战。2020年发布时间:2020-08-27
- 临床营养巨头企业如何面对特医食品新浪潮?报告详细分析了临床营养巨头企业费森尤斯卡比公司在中国特医食品新浪潮中的战略布局。同时,通过对比费森尤斯卡比与其在中国特医食品市场上的竞争对手(雅培、达能、雀巢)的多方面能力,深入研究了费森尤斯卡比与目前中国特医食品行业其他三大巨头企业的能力差距。2020年发布时间:2021-01-11
- 2021年度药店行业人力资源效能分析报告(市场招聘用工)本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2021年发布时间:2022-06-07
- 2019年全球社会企业员工对组织内部换岗的认知程度该统计数据包含了2019年全球社会企业员工对组织内部换岗的认知程度。20%认为在其他组织找到新职位容易得多。2019年发布时间:2020-07-08
- 2019年中国互联网巨头对各个行业投资金额累积的情况该统计数据包含了2019年中国互联网巨头对各个行业投资金额累积的情况。2019年阿里巴巴对企业服务行业投资金额累积达到了1248亿。2019年发布时间:2020-12-18
- 2019年全球社会企业内部人才流动的障碍原因分布该统计数据包含了2019年全球社会企业内部人才流动的障碍原因分布。49%认为缺少流程机制对人才进行识别与流动。2019年发布时间:2020-07-08
- SaaS巨头的经验及启示:Salesforce公司案例分析Salesforce在过去的20年间一直深耕企业级服务SaaS市场,是SaaSCRM领域的绝对领先者。中国的企业服务SaaS领域发展远落后于美国,很多人都在谈论中国企服SaaS行业的“10倍论”。亿欧智库希望通过对Salesforce这家行业领先者和主导者的系统梳理,回顾SaaS业这20年的发展,同时为中国的企业级SaaS市场提供一点参考和借鉴。2019年发布时间:2020-02-20
- 2019年全球社会企业员工对组织内部人才流动效率的认知程度该统计数据包含了2019年全球社会企业员工对组织内部人才流动效率的认知程度。36%认为很好。2019年发布时间:2020-07-08
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- 2019年全球社会企业奖酬策略与公司整体目标一致性程度该统计数据包含了2019年全球社会企业奖酬策略与公司整体目标一致性程度。37%是一致的。2019年发布时间:2020-07-08
- 2019年全球社会企业在招聘新员工和培训现有员工之间的选择分布情况该统计数据包含了2019年全球社会企业在招聘新员工和培训现有员工之间的选择分布情况。31%强烈倾向于培训现有员工。2019年发布时间:2020-07-08
- 2019年全球社会企业处于团队化(网络化)的组织转型的阶段分布情况该统计数据包含了2019年全球社会企业处于团队化(网络化)的组织转型的阶段分布情况。65%处于大多数工作以分层级、职能的形式开展,但仍有部分跨职能的团队工作的阶段。2019年发布时间:2020-07-08
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- 2019财年全球不同区域德勤成员所全球总收入情况该统计数据包含了2019财年全球不同区域德勤成员所全球总收入情况。美洲地区的德勤成员所全球总收入为242亿美元。2019年发布时间:2020-08-18
- 2019年全球社会企业认为针对21世纪领导者的独特要求的原因分布情况该统计数据包含了2019年全球社会企业认为针对21世纪领导者的独特要求的原因分布情况。75%认为是新技术的原因。2019年发布时间:2020-07-08