"酒店中毒事故调查报告"相关数据
更新时间:2024-11-22镝数聚为您整理了"酒店中毒事故调查报告"的相关数据,搜报告,找数据,就来镝数聚,镝数聚帮您洞察行业动态,了解行业趋势。
- 2018年中国女性职场现状调查报告样本性别分布情况该统计数据包含了2018年中国女性职场现状调查报告样本性别分布情况。女性占比最高,占比55.8%。2018年发布时间:2020-06-17
- 2018年中国女性职场现状调查报告样本女性行业分布情况该统计数据包含了2018年中国女性职场现状调查报告样本女性行业分布情况。汽车/生产/加工/制造占比最高,占比17.7%。2018年发布时间:2020-07-08
- 2018年中国女性职场现状调查报告样本男性行业分布情况该统计数据包含了2018年中国女性职场现状调查报告样本男性行业分布情况。文化/传媒/娱乐/体育占比最高,占比6.5%。2018年发布时间:2020-07-08
- 2018年中国女性职场现状调查报告样本女性年龄段分布情况该统计数据包含了2018年中国女性职场现状调查报告样本女性年龄段分布情况。25-39岁占比最高,占比38.2%。2018年发布时间:2020-07-08
- 2022年全国知识产权服务业统计调查报告2022年发布时间:2023-04-27
- 2021年酒店业系统上云现状调查报告2021年酒店业系统上云现状调查报告 51%的酒店系统云化已进入中期和完成阶段,酒店业系统云化两级分化的情况依然存在。一方面超过半数的酒店已开始全面开展系统云化工程,另一方面也还有21%的酒店现阶段不打算进行云端迁移。 PMS和POS云化比例最高:在酒店运营所需的数十种软件系统中,PMS和POS云化占比最高。 无论对于集团品牌酒店还是单体酒店,供应链管理系统云化比例都是最低的。在整体系统云化过程中,中国酒店业依然有很长的路要走。 安全性依然是阻碍酒店上云的最大因素:安全性、成本和稳定性,是酒店决定是否上云的前三大顾虑。无论从技术层面,还是价值层面,行业对云系统的认知都需要再进一步深化。 云系统能够赋能更灵活敏捷的业务模式是行业共识:灵活的业务模式包括更快的满足业务发展需求、市场需求、内部管理需求和客户需求的方方面面,也就是说增强酒店面对市场不确定性的能力。 细化客户数据分析是酒店业下一阶段的重点技术目标:酒店业接下来的技术目标更多体现在安全、营销和数据几个方面。系统云端迁移在所有技术目标排序中,重要性较低,说明酒店业技术投资越来越以业务需求为导向,技术和业务的融合将进—步加剧。 【更多详情,请下载:2021年酒店业系统上云现状调查报告】2021年发布时间:2021-10-27
- 2021年Q1中国三大上市酒店集团中高端酒店数量占比该统计数据包含了2021年Q1中国三大上市酒店集团中高端酒店数量占比。锦江中高端酒店数量占比为45.5%。2021年发布时间:2021-08-13
- 2004-2007年中国各经济型连锁酒店品牌开店数量情况该统计数据包含了2004-2007年中国各经济型连锁酒店品牌开店数量情况。2007年如家酒店的开店数量最高,数量为266家。2004-2007年发布时间:2021-10-20
- 2021年美国旅客在选择住宿时对空间和功能以及设施重要性的占比该统计数据包含了2021年美国旅客在选择住宿时对空间和功能以及设施重要性的占比。其中有49%认为旅客对餐厅的空间、功能和设施最重要。2021年发布时间:2022-11-02
- 2020年中国酒店推广酒店餐饮的主要营销方式该统计数据包含了2020年中国酒店推广酒店餐饮的主要营销方式。其中使用酒店微信公众号营销的占比96.55%。2020年发布时间:2021-05-26
- 2023年保定地区酒店营销职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-10-15
- 2023年保定地区酒店经理职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-10-15
- 2023年常德地区酒店营销职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-10-15
- 2023年常州地区酒店营销职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-10-15
- 2023年常德地区酒店经理职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-10-15
- 2023年常州地区酒店经理职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-10-15
- 2023年遵义地区酒店经理职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-09-16
- 2023年淄博地区酒店营销职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-09-16
- 2023年遵义地区酒店营销职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-09-16
- 2023年淄博地区酒店经理职位薪酬调查报告本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统,丰富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业提供高价值的人力资源深度研究报告。2023年发布时间:2023-09-16