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更新时间:2024-10-29网络安全不再只是IT部门的问题;相反,这些问题会威胁到企业的方方面面,对业务连续性和商业信誉带来严重威胁。这些问题不仅会影响技术环境,还会蔓延至整个业务生态系统。网络安全解决方案不仅要提供技术修复,而且还要应对业务流程、控制、管理和员工行为的变化。为深入了解高管在网络安全方面的关切和观点,IBM联合《经济学人》智库(EconomistIntelligenceUnit)对28个国家/地区、18个行业的700余最高层主管开展了一次调研。参与调研的高管既包括传统的最高管理层,也包括合规主管和法律顾问。本报告将深入探究高管对风险和挑战的评估意见,并确定如何使这些评估符合实际威胁情况。网络安全十分重要,但人们往往对敌手不甚了解2/3的受访高管将网络安全视为必须解决的首要问题。但是,他们并不清楚哪些安全因素会带来最大的风险。54%的受访者认为风险来自有组织的犯罪团伙。不过,许多受访者似乎过度强调了投机型“恶棍”带来的风险,而忽视了其他来源的危险,比如产业间谍、外国政府及商业生态系统的人员(员工、供应商及合作伙伴)。了解敌手有助于优化风险管理和安全解决方案投资。协作是在网络安全斗争中取胜的关键安全领域普遍认为,以协作方式共享事故信息,是对抗网络坏蛋的有力武器。事实上,众所周知,最成功的网络犯罪分子通过“黑暗网络”(darkweb)开展合作,共享信息。“黑暗网络”是指互联网不良的一面,一些动机险恶的用户匿名在此开展恶意勾当。
- 2021年中国超市企业管理层平均学历该统计数据包含了2021年中国超市企业管理层平均学历。其中大专学历的占62.50%。2021年发布时间:2023-02-15
- 2021年中国超市企业管理层平均年龄该统计数据包含了2021年中国超市企业管理层平均年龄。其中小于35岁的占2.95%。2021年发布时间:2023-02-15
- 2020年贝泰妮、珀莱雅、上海家化、丸美股份、欧莱雅的管理层年度薪酬该统计数据包含了2020年贝泰妮、珀莱雅、上海家化、丸美股份、欧莱雅的管理层年度薪酬。贝泰妮的管理层年度薪酬最高,年度薪酬2009.00万元。2020年发布时间:2022-03-30
- 2018年中国美团AB股制度保证管理层自主决策情况该统计数据包含了2018年中国美团AB股制度保证管理层自主决策情况。A类股王兴占本类别股份比例最高,占比77.92%。2018年发布时间:2020-11-04
- 2021年中国超市不同区域企业管理层平均年龄分布该统计数据包含了2021年中国超市不同区域企业管理层平均年龄分布。其中北上广深管理层年龄35-40岁之间的占75%。2021年发布时间:2023-02-15
- 2018年7月-2019年6月北京财务与会计行业管理层类职位薪资情况该统计数据包含了2018年7月-2019年6月北京财务与会计行业管理层类职位薪资情况。务与会计首席财务官和首席商务官最高薪资均为260万元。2018-2019年发布时间:2020-10-30
- 2022年中国企业重要管理层对可持续时尚的态度该统计数据包含了2022年中国企业重要管理层对可持续时尚的态度。数据显示近90%的品牌/企业愿意将可持续概念融入企业内部文化与管理和业务发展中。2022年发布时间:2022-08-30
- 2018-2019年中国中微公司股权管理层持股情况本数据记录了2018-2019年中国公司股权管理层持股,其中尹志尧持股数6200266股2018-2019年发布时间:2019-11-19
- 2018-2019年广东省银行与金融行业风险管理层薪资范围该统计数据包含了2018-2019年广东省银行与金融行业风险管理层薪资范围。风险建模专员12个月总薪资最高为1200000RMB。2018-2019年发布时间:2021-07-07
- 2022年阿里巴巴、腾讯、百度及京东管理层员工性别分布该统计数据包含了2022年阿里巴巴、腾讯、百度及京东管理层员工性别分布。数据显示,腾讯、阿里巴巴女性管理者占比分别为25%和28,百度相对较高约43%。2022年发布时间:2022-08-31
- 2019年中国餐饮各业态管理层员工工资及其较上年变动情况该统计数据包含了2019年中国餐饮各业态管理层员工工资及其较上年变动情况。其中正餐均值管理层员工工资为8492元。2019年发布时间:2020-07-09
- 2017年中国农业海外投资受访企业管理层男女比例情况该统计数据包含了2017年中国农业海外投资受访企业管理层男女比例情况。众和公司的男性管理层人员占比24%,女性管理层人员占比9%。2017年发布时间:2019-07-11
- 2021年中国逸仙电商公司管理层和持股 5%以上大股东情况该统计数据包含了2021年中国逸仙电商公司管理层和持股 5%以上大股东情况。其中持股5%以上大股东合计持A股825.17百万股。2021年发布时间:2021-11-03
- 2020年中国不同性别职场人对管理层性别多元化为公司发展的促进作用的看法分布情况该统计数据包含了2020年中国不同性别职场人对管理层性别多元化为公司发展的促进作用的看法分布情况。其中,61.35%的女性职场人认为管理层性别多元化可以促进人才吸引力和忠诚度。2020年发布时间:2021-03-10
- 2019年中国不同性别人群不愿意晋升到高级管理层的原因该统计数据包含了2019年中国不同性别人群不愿意晋升到高级管理层的原因。其中54.8%的女性不愿意晋升到高级管理层的原因是不具备晋升的能力。2019年发布时间:2021-01-20
- 2022年上海资管行业不同性别从业者眼中女性晋升到高级管理层的几率该统计数据包含了2022年上海资管行业不同性别从业者眼中女性晋升到高级管理层的几率。女性从业者眼中女性晋升到高级管理层的几率在25-50%的占比最高,占比38.55%。2022年发布时间:2023-05-09
- 2019年中国餐饮企业管理层员工工资水平分布情况该统计数据包含了2019年中国餐饮企业管理层员工工资水平分布情况。其中最大值为72382元。2019年发布时间:2020-07-09
- 2019年全球体育联合会的高级管理层对于游戏和电子竞技领域内日益凸显的机遇的了解情况该统计数据包含了2019年全球体育联合会的高级管理层对于游戏和电子竞技领域内日益凸显的机遇的了解情况。2019年全球38.7%的体育联合会的高级管理层对于游戏和电子竞技领域内日益凸显的机遇了解一些,但不知道具体的转型方向。2019年发布时间:2020-08-14
- 2019年中国企业选择出行服务供应商时管理层面考虑因素占比的情况该统计数据包含了2019年中国企业选择出行服务供应商时管理层面考虑因素占比的情况。2019年用车成本低考虑因素占比达到了47.1%。2019年发布时间:2020-06-06
- 2019年全球主要金融服务企业管理委员会领导层的女性代表情况(按行业)该统计数据包含了2019年全球主要金融服务企业管理委员会领导层的女性代表情况(按行业)。支付行业领导层女性代表占34%。2019年发布时间:2020-07-17