此报告是奥飞娱乐2020年第一季度财报。

企业人才招聘策略与能力更加成熟，精细化运营步入深水区，差异化趋势更加稳定与明显，人才招聘愈发有的放矢，自运营渠道价值凸显，端到端全线上招聘体系的建立，使得企业招聘效果得以释放，尤其是招聘需求与入职管理的线上化趋势非常明显，科技助力招聘效果显著提升，在降本增效的基础上，企业更加关注招聘全过程的运营，以及应聘者体验的提升，AI在招聘中的应用趋势逐步清晰，场景化落地成为关键。存量人才精准激活成为AI应用热点，企业的校园招聘运营进一步精细化，企业需要注意运营的投入产出比（ROI）。

北交所对沪深交易所分流有限。

2020年一场突如其来的疫情，考验的不止有个人免疫力，还有企业免疫力，免疫力强的企业早已注意到人才管理的重要性。所谓“兵无定势，水无常形”，要会守正，才能出奇。此次北森人才管理研究院发布的《2021中国企业招聘科技趋势报告》从科技的角度预测了人才招聘的动态和未来趋势，试图在不确定性中找到一条相对确定的线索。

1月7日，谦寻CEO、淘宝第一主播薇娅的幕后操盘手奥利在2020新榜大会上分享了对电商直播、MCN机构和KOL的观察和理解。

近几年，房地产行业显示出管理精细化、多元化布局升级、产品力亟待提升、科技加速入场的趋势，这对企业人才提出了哪些新的挑战与要求？企业当前人才状况如何？是否有足够的人才储备？下一个阶段的人才管理的重心在哪里？人才管理手段是否需要升级？这些都成为时下房地产企业组织和HR们最为关注的问题。基于此，北森人才管理研究院于近日发布了《2019-2020中国房地产行业人才白皮书》。

首尾企业市值相差135倍。截至11月19日收盘， 北交所市值最高的公司是贝特瑞，总市值为810. 59亿元，市值最低的公司是殷图网联，总市值为6. 10亿元，首尾相差135倍。

政策框架完善，北交所开市具备基本条件.。

2017年12月6日，南昌昌北机场年旅客吞吐量成功突破1000万人次，成为全国第31家“千万级机场”，正式跨入全国大型繁忙机场行列。2017年全年实现旅客吞吐量1093.7万人次，同比增长39.1%，增速位居全国千万级机场第一；起降航班9.0万架次，同比增长35.3%；货邮吞吐量5.2万吨，同比增长3.3%。2018年1-6月，南昌昌北机场共65个直飞通航点，其中国内55个，国际/地区10个，47家国内外航司在此运营。

当企业面对内外部环境变化带来的巨大冲击时，HR们通过调整组织架构、优化流程机制、扩大人才吸引和提升员工体验等举措来提高组织效率、增强韧性和保持敏捷性。只有不断地超越现在，才有可能拥有更光明的未来，数字化正是赋能我们大步向前的利器。过去一年中，越来越多的企业坚定了人才管理数字化方向的信心，数字化与人才管理的融合带给我们更多想象和可能性。从